有的不信邪的地方官府就试过，一个县令好大喜功，执行了一个任务女性工薪合同的标准，看着是钱提高了，实际上待遇是降低了。

当地参与建设的女性顿时罢工不gān了，街道办和女工部也支持该地女性的抗争。

原本以为要流血牺牲才能换得县令的妥协，结果没想到三个月一个季度的当地农民经济报告中的纺织直接掉了二成，掉了二成开头还没人发现，后来朝廷一年一度民生会议开了后，该地县令的上官直接被点名了。

这位上官会议后，他直接找县令命令他赶紧恢复原状，现在已经不是十年前了，现在朝廷最缺的是人，别管什么男人女人，都是他们盛燕的子民，给他们一定地位是允许的，更别说燕地的女人们都是盛燕本地子民，舆地和卫地都重视他们的女性，他们原生子民可不能因为这个落后降地了。

而且现在盛燕年轻人越来越多了，这是陛下口中说的人口红利。有了人口红利他们盛燕还能继续变得更加富qiáng。

这个县令被掌掴后，他回去就撤了规定，然后他亲自给当地女性道歉，还贴了公告。

当地女性接受了县令的道歉，她们重新投入了生产。

那之后，此地女性罢工一事也被很多官员看在眼里，他们认为罢工不利于建设，现在有一批人开了先河，难免以后会有更多人模仿再以此威胁朝廷。

其他官员也纷纷表示赞同，但有的官员认为底层只能通过如此形势跟他们沟通，也是一种新时代的宣诉。反而是一种进步的表现。

可这正是官员们所恐惧的，是一种阶级性的天然恐惧。

很多官员们怕百姓们因此没了规矩，不分尊卑，所以希望还没闹出大乱子时，让容铮及时打压。

容铮哪边都没有明确去支持，因为按照各地的地位和阶级角度他们说的并不是没有道理，但与此同时她也特别欣慰朝廷有这些思想开阔的年轻人，他们认为罢工算是一种进步的表现。

起码没有直接以bào力的方式抗议，女性本身就拥有天然柔和的母性，她们不到万不得已通常不会选择以bào制bào，大多数比较感性手段也比较温和。

于是，容铮下了一个规定，那就是但凡想抗议不公的群体可通过当地官府诉讼，最好是每个人都能签名，如果每个人都签名上诉，当地官府就必须重视起来。官府处理不了就可以直接转到巡察卫的监察处，由监察处上报她这里，然而她再选合适的人选来受理。

这是直接通过天子受理的诉讼，所以她提高了不少的规格，让诉讼变得神圣起来。同时也亲民起来。

百姓们得知后，他们也不敢在小事上频繁滥用，因为这是集体利益的一个诉讼，集体意向的话，她倒是可以把关一下，让下面的人给百姓一个满意的答复。

这一年容铮三十八岁，千秋燕三十五岁。